Podwyżka wynagrodzenia minimalnego w 2025 r. wpłynie również znacząco na kwoty, jakie będziemy otrzymywać m.in. za okresy, w których będziemy przebywać na zwolnieniach chorobowych.
Wyższa płaca minimalna wpłynie również na wysokość zasiłków chorobowych
W 2025 r. minimalne wynagrodzenie brutto wzrośnie do 4666 zł, co wpłynie na podwyżkę wynagrodzenia chorobowego. Po odliczeniu składek ZUS, podstawa tego świadczenia wyniesie 4026,30 zł, co daje dzienną stawkę 134,21 zł – o około 10 zł więcej niż w 2024 r, informuje "Fakt".
W Polsce wynagrodzenie chorobowe oblicza się na podstawie pensji brutto, po odliczeniu składek ZUS. Pracownik otrzymuje 80 proc. wynagrodzenia w przypadku choroby oraz 100 proc. w przypadku ciąży, wypadku przy pracy lub oddania narządów. Przez pierwsze 33 dni (lub 14 dni dla osób powyżej 50 lat) świadczenie wypłaca pracodawca, a następnie ZUS.
Wysokość wynagrodzenia chorobowego jest uzależnione od wielu czynników
Choć wzrost świadczeń chorobowych może wydawać się niewielki, nabiera znaczenia w przypadku długotrwałej absencji. Na wysokość wynagrodzenia chorobowego wpływa kilka kluczowych czynników.
Jednym z nich jest rodzaj zatrudnienia. Pracownicy zatrudnieni na pełen etat mogą liczyć na pełną kwotę świadczenia chorobowego, podczas gdy osoby pracujące w niepełnym wymiarze czasu pracy otrzymają świadczenie proporcjonalne do liczby przepracowanych godzin.
Istotne znaczenie ma również wysokość wynagrodzenia brutto. Osoby z wyższymi zarobkami automatycznie kwalifikują się do wyższego wynagrodzenia chorobowego, ponieważ jest ono naliczane jako procent od podstawy obliczonej z ich pensji brutto po odliczeniu składek ZUS.
Okres wypłacania świadczenia również odgrywa rolę. Przez pierwsze dni choroby, dokładnie 33 dni (lub 14 dni w przypadku pracowników powyżej 50. roku życia), wynagrodzenie chorobowe jest wypłacane przez pracodawcę. Po tym czasie odpowiedzialność za wypłatę przejmuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). Taka organizacja systemu ma na celu rozłożenie odpowiedzialności pomiędzy pracodawców a państwowy system ubezpieczeń.