Polski sektor IT narzeka na zbyt mało wykwalifikowanych pracowników. Chociaż pracowników w branży przybywa, to nadal jednak nie jest ich wystarczająco dużo, żeby obsadzić nimi wszystkie potrzebne stanowiska, informuje Polski Instytut Ekonomiczny (PIE).
Braki w sektorze IT, a będzie jeszcze gorzej
Polska zmaga się z poważnym niedoborem specjalistów AI, mimo rosnącego zainteresowania tą technologią. W 2022 r. luka na rynku IT wynosiła 147 tys. osób, a odsetek specjalistów IT wśród zatrudnionych jest niższy niż średnia UE. Szczególnie brakuje ekspertów od sztucznej inteligencji – od 2020 r. do połowy 2023 r. spośród 19 tys. nadanych stopni doktora tylko 207 dotyczyło AI.
Sytuacja może się pogorszyć, choć Polska jest jednym z liderów w Europie pod względem liczby absolwentów studiów IT. W 2022 r. dyplom licencjata w tej dziedzinie uzyskało ponad 9 tys. osób, ustępując jedynie Wielkiej Brytanii, Niemcom i Turcji. Jednak liczba studentów ICT w Polsce spada, co może doprowadzić do braku wysoko wykwalifikowanej kadry w AI i osłabić krajowy potencjał badawczo-rozwojowy.
Potrzeba znacznych inwestycji w badania i rozwój technologii
Polska mierzy się z rosnącym niedoborem specjalistów AI, mimo dużego zainteresowania tą technologią. W 2022 r. luka na rynku IT wyniosła 147 tys. osób, a udział specjalistów IT wśród zatrudnionych pozostaje niższy niż średnia UE. Szczególnie brakuje ekspertów AI – od 2020 r. do połowy 2023 r. tylko 207 spośród 19 tys. nadanych stopni doktora dotyczyło tej dziedziny, podaje PIE.
Choć Polska plasuje się w czołówce europejskich krajów pod względem liczby absolwentów studiów IT, sytuacja może się pogorszyć. W 2022 r. dyplom licencjata uzyskało ponad 9 tys. osób, ustępując jedynie Wielkiej Brytanii, Niemcom i Turcji. Jednak liczba studentów ICT w Polsce spada, co grozi dalszym pogłębieniem deficytu specjalistów AI i osłabieniem krajowego potencjału badawczo-rozwojowego.