Firma Personnel Service przygotowała ranking zarobków w sezonowych branżach.
Najwięcej zarobią osoby do 26. roku życia. Młode osoby i studenci, którzy nie mają jeszcze wyuczonych zawodów korzystają z pełnej ulgi podatkowej, czyli nie płacą podatków.
Imprezy, remonty i wodne szaleństwa
Latem nie ma problemu ze znalezieniem pracy w budowlance. Zarówno osoby prywatne, jak i firmy decyduje się wtedy na remonty. Zdaniem Personnel Service, można wtedy zarobić nawet 31-50 złotych netto za godzinę w przypadku osób do 26. roku życia i 30,5 – 42 zł netto za godzinę w przypadku osób powyżej 26. roku życia.
Na podobne zarobki mogą liczyć instruktorzy sportów wodnych: kitesurfingu, czy SUPa (Stand Up Paddle). Stawki wynoszą od 34 do 50 złotych w przypadku osób poniżej 26. roku życia i około 35-42 złote netto za godzinę pracy w przypadku starszych pracowników.
W sezonie letnim nie brakuje też imprez, więc hostessy i pracownicy obsługi eventowej są bardzo poszukiwani. Mogą liczyć stawkę godzinową wynosząca od 35 do 50 złotych netto w przypadku osób poniżej 26. roku życia i od 30 do 42 złotych netto w przypadku starszych osób.
Hotelarstwo, gastronomia i uprawy
Na brak zajęcia nie będzie narzekał także ratownik wodny (31 złotych netto za godzinę w przypadku młodszych pracowników, 27,5 złotych netto za godzinę w przypadku starszych pracowników) i animator czasu wolnego, który może liczyć na 31 złotych netto za godzinę w przypadku młodszych pracowników, 27-30 złotych netto za godzinę w przypadku starszych osób.
Na dobre zarobki może też liczyć operator hulajnóg elektrycznych (32,5 złotych netto za godzinę w przypadku młodszych pracowników, 25-30 złotych netto za godzinę w przypadku starszych pracowników), recepcjonista w hotelu i pensjonacie (31-33,5 złotych netto za godzinę w przypadku młodszych pracowników, 24,5-27 złotych netto za godzinę w przypadku starszych pracowników) a także zbieracze owoców i warzyw i sprzedawcy lodów (31-33 złotych netto za godzinę w przypadku młodszych pracowników, 24,5-25,5 złotych netto za godzinę w przypadku starszych pracowników).
Czytaj też:
Ile wytrzymasz finansowo bez pracy? Niewielkie oszczędności Polaków